Psykologi GR (A), Strategiskt personalarbete, 7,5 hp

I denna kurs får du lära dig om personalresursplanering, kompetensutvecklingsinsatser, kompetensbaserad rekrytering, likväl som hur ett belöningssystem kan utformas. Vidare lyfts blicken mot strategisk ledning av organisationer och strategisk HRM. Inom ramen för denna kurs kommer du (via två intervjuer) att få undersöka hur teori och praktik möts genom att undersöka hur HR-rollen kommer att utvecklas i framtiden samt fördjupa dig i hur belöningssystem, karriär och kompetensutvecklingsinsatser är kopplat till uppsatta mål i verksamheten.

Vårterminen 2023

room Distans
  • Start: Vårterminen 2023
  • Studieperiod: Vecka 13 - 22
  • Studieform: Distans
  • Studiefart: 50%
  • Anmälningskod: MIU-P4460

Sista anmälan: 17 oktober 2022

Du kan ändra din ansökan till och med 17 oktober

Se kursplanen

Sammankomster

För att kunna läsa kursen krävs tillgång till internetuppkoppling, detta utifrån att undervisning och examination sker via den webbaserade lärplattformen Moodle. Vid distanskurser kan det förekomma grupparbeten och/eller webbaserade seminarium, vari webbkamera och headset kan komma att behövas.

Aktuell distanskurs har inga obligatoriska fysiska träffar vid Campus Östersund.

Behörighet

Grundläggande behörighet

Urval

Kursplatserna fördelas i urvalet baserat på betyg, högskoleprov och högskolepoäng. Antal kursplatser fördelas då enligt följande: betyg 34 procent, högskoleprov 33 procent och högskolepoäng (max 165 hp) 33 procent.

Kontakt

Greta med gäster

Greta med gäster

Se vårt webbinarie med journaliststudenten Greta som programledare. Intervjuer med studenter i studion, frågelåda, hiss eller diss, korta filmklipp och frågestund med studievägledare. Missa inte!

Sidan uppdaterades 2022-08-09