Ny kurs i förändringsledning med fokus på strategiskt styrd kompetensutveckling

Tor 08 sep 2022 15:55

Med start v.43 erbjuder vi en kurs inom förändringsledning med fokus på strategiskt styrd kompetensutveckling.

Kontor, möte, kommunikation

Kursen motsvarar cirka 1 veckas heltidsstudier (40 h), men ges under 5 veckor med 20 procents studietakt (8 h/vecka). Under kursen kommer ni att utveckla förmågor inom egna arbetsområden som bidrar till organisationens utveckling. Vid kursslut har organisationen ett kraftfullt verktyg i form av en teoretiskt baserad och praktiskt implementeringsbar handlingsplan för att kunna genomföra en konkret förändringsprocess.

Del av innehållet:

  • Arbetsplatslärande – vad, hur och varför det är viktigt.
  • Hur chefer och ledare inom en organisation kan arbeta med kopplingen mellan individers kompetensutveckling och organisationens mål.
  • Hur individers kompetensutveckling kan ge organisatorisk nytta.
  • Vilka hinder det finns för att individers kompetensutveckling ska ge organisatorisk nytta och vad som krävs för att komma förbi dessa hinder.

Läs mer om kursens upplägg här

Sidan uppdaterades 2022-09-08