Introduktion till förvaltningsrätt och socialrätt för handläggare, 3 hp

Den ger även en introduktion till rättsreglernas relevans för biståndshandläggning vid kommuns socialförvaltning eller motsvarande.

Målgrupp

Handläggare vid kommuns socialförvaltning eller motsvarande.

Behörighet

Kursen är en uppdragsutbildning som med stöd av förordningen om uppdragsutbildning vid universitet och högskolor (SFS 2002:760) kan anordnas mot avgift från juridisk person, dvs. offentliga uppdragsgivare eller privata företag, för kompetensutveckling av anställda. Den organisation som beställer uppdragsutbildningen (uppdragsgivaren) beslutar om vem som får delta. Uppdragsutbildningar följer dock samma krav och håller samma kvalitet som annan högskoleutbildning.

Del av innehåll

• Allmän förvaltningsrätt
• Speciell förvaltningsrätt, socialtjänstlagen
• Allmänna förvaltningsrättsliga rättsprincipers påverkan på beslutsfattande i ärenden
• Myndighetsutövning
• Skriva utförliga och välmotiverade beslut
• Viktiga JO-avgöranden
• Genomgång av vägledande praxis
• Hantering av överklagade beslut

Som deltagare kommer du att:

• kunna visa grundläggande kunskap om och förståelse för förvaltningsrättsliga principer och begrepp samt om formella och materiella rätts med relevans för biståndshandläggning enligt socialtjänstlagen.
• få teoretiska färdigheter och förmåga att kritiskt diskutera företeelser, frågeställningar och situationer med relevans för hur bedömningen av det enskilda fallet ska göras vid biståndshandläggning inom socialförvaltningen utifrån handläggarens och den sökandes perspektiv.
• uppvisa förmåga att självständigt identifiera, formulera och lösa problem på den allmänna och speciella förvaltningsrättens område genom juridisk metod, däri inbegripet att hitta juridiskt källmaterial.
• visa grundläggande förmåga att tillämpa rättsregler inom allmän och speciell förvaltningsrätt, däri inbegripet att genomföra bedömningar i det enskilda fallet, med hänsyn till samhälleliga och etiska aspekter.

Förutsättningar och upplägg

Utbildningen är tänkt att inte enbart stärka/höja deltagarnas kompetens utan även bidra till organisationsutveckling. Detta möjliggörs bland annat genom att utbildningen uppmuntrar samarbete och erfarenhetsutbyten mellan deltagarna samt att det finns en stark koppling mellan teori och praktik. Konceptet bygger på idén ”bring-your-own-data”, det vill säga att kurserna tar avstamp i reella utmaningar, behov och uppdrag inom verksamheten som får koppling till relevant och aktuell forskning och teori.

Kursen motsvara två veckors heltidsstudier (80h) men kan ges utdragen under flera veckor med lägre studietakt.

Undervisningsformer

Kursen är distansbaserad vilket innebär att det krävs tillgång till dator, god internetuppkoppling, webbkamera och headset/hörlurar med mikrofon. Den distansbaserade undervisningen sker via vår lärplattform och mötesverktyget Zoom. Det är även möjligt att ha någon fysisk träff utifrån önskemål/behov.

Undervisningen har ett flexibelt upplägg och består bland annat av inspelade föreläsningar, seminarier, workshops och examination.

Examination

Examination sker genom en individuell hemtentamen via lärplattformen. Betygsskalan består av betygen Godkänd eller Underkänd.

Samläsning

Samläsning med deltagare från andra kommuner/organisationer kan förekomma.