Magisterprogram i organisatorisk AI-transformation, 60 hp

Vill du leda organisationer genom AI-driven förändring? Magisterprogrammet i organisatorisk AI-transformation vid Mittuniversitetet ger dig kunskap om hur artificiell intelligens kan användas för att utveckla verksamheter, produkter, tjänster, processer och arbetssätt. Du kombinerar förståelse för AI och digital teknik med kunskap om organisation, förändringsledning och verksamhetsutveckling.

Om programmet

Programmet ges på engelska och halvfart och vänder sig till dig med en kandidatexamen som vill bygga eller fördjupa din kompetens inom AI-transformation. Utbildningen passar dig som vill förstå hur AI kan användas i organisationer och som vill kunna leda förändringen från idé och analys till genomförande.

Du kan till exempel vara intresserad av att:

• identifiera hur AI kan skapa nytta genom nya eller förbättrade produkter, tjänster, processer och arbetssätt
• leda AI-driven förändring, från att identifiera möjligheter och behov till att införa och följa upp nya lösningar
• förstå hur AI påverkar organisationer och medarbetare och hur förändrade arbetssätt kan införas i praktiken
• utveckla strategier för AI-transformation och för hur AI kan användas på ett effektivt och ansvarsfullt sätt
• leda och samordna AI-initiativ, exempelvis i en roll som AI Lead eller AI Transformation Lead
• fördjupa din kompetens inom AI och organisatorisk förändring samtidigt som du fortsätter att arbeta.

Du behöver inte ha som mål att själv utveckla AI-system. Fokus ligger på att förstå AI möjligheter och begränsningar och på att kunna omsätta kunskapen i verksamhetsutveckling och organisatorisk förändring.

Vad lär du dig?

AI förändrar redan hur organisationer arbetar. För att lyckas med en AI-transformation krävs mer än teknisk kompetens. Det behövs också kunskap om hur AI kan användas i verksamheten, hur förändringar påverkar organisation och medarbetare och hur nya lösningar kan införas och följas upp.

Under programmet får du bland annat kunskap om:

• AI och generativ AI ur ett organisatoriskt och verksamhetsmässigt perspektiv
• möjligheter och risker med AI
• design och utvärdering av AI-baserade lösningar
• förändringsledning och organisatorisk transformation
• implementering av AI, kompetensutveckling och förändrade arbetssätt
• värderealisering och uppföljning av AI-satsningar
• vetenskapliga metoder för att analysera och driva förändring.

Genom fallstudier, projekt och seminarier kopplas teori till verkliga organisatoriska utmaningar. Du utvecklar också förmågan att använda vetenskapliga metoder för att analysera och driva förändringsarbete.

Undervisningens upplägg

Programmet omfattar 60 hp och ges på halvfart och engelska. Det består av sex kurser om 7,5 hp vardera och ett självständigt arbete på 15 hp. Halvfarten gör det möjligt att kombinera studierna med arbete.

Behörighet

Avlagd kandidatexamen om minst 180 hp. Engelska nivå 2/Engelska 6 från svenskt gymnasium eller motsvarande.

Urval

Urvalet grundas på antalet avklarade högskolepoäng som avklarats senast sista anmälningsdag, minst 30 och max 285 högskolepoäng

Examen efter genomförda studier

Magisterexamen med huvudområdet informatik vilket översätts till Degree of Master of Science (60 credits) with a major in Informatics.

Efter utbildningen

AI skapar nya behov av kompetens i organisationer och bidrar samtidigt till att nya roller och arbetsuppgifter växer fram. Benämningar som AI Lead och AI Transformation Lead används för roller som kombinerar AI med verksamhetsutveckling och förändringsledning.

Efter utbildningen kan du arbeta med AI-driven verksamhetsutveckling, förändringsledning och införande av AI-baserade lösningar i privata och offentliga organisationer. Du kan exempelvis identifiera AI-möjligheter och risker, utveckla strategier, prioritera och samordna AI-initiativ samt leda förändringsprocesser.

Programmet leder till en magisterexamen i informatik, 60 hp.

Arbetslivskontakt

Programmet har utvecklats i nära dialog med näringsliv och offentlig sektor. Ett branschråd bidrar till att utbildningen möter arbetsmarknadens behov, bland annat genom case, gästföreläsningar och samarbete kring examensarbeten.

Programmet har också en tydlig koppling till forskargruppen Software Engineering and Education (SEE) vid Mittuniversitetet, som bedriver forskning inom bland annat AI-transformation och generativ AI.